A Prefeitura Municipal de Registro esclarece sua posição em relação às reivindicações apresentadas através do Sindicato dos Trabalhadores, no sentido que não existe perda salarial alguma por ato desta gestão. Com efeito, a reposição anual continua o IPCA, índice oficial que mede a inflação, e a Gestão Municipal realizou esforço importante para manter e repor os índices inflacionários.
Nos dois primeiros anos da atual gestão, os servidores receberam 9,27% de reajuste salarial, sendo 4,83% em 2025 e 4,44% em 2026. O impacto financeiro supera R$ 7 milhões neste ano e R$ 6,3 milhões em 2025.
Registro tem regime próprio de previdência, o que exige ainda mais responsabilidade fiscal. O déficit do sistema é crescente e, para 2026, existe previsão de aporte de R$ 15 milhões para assegurar o equilíbrio financeiro e o pagamento das aposentadorias dos servidores.
Outro fator relevante é o alto custo com servidores afastados, que representa em torno de R$ 500 mil por mês, totalizando R$ 6 milhões ao ano, impactando também a folha de pagamento dos servidores. A Gestão age na readaptação desses profissionais e na melhoria das condições de trabalho, com o objetivo de diminuir afastamentos e preservar a continuidade dos serviços públicos.
Além disto, o município arca com despesas elevadas para manter serviços essenciais com o auxílio de mão de obra terceirizada, inclusive nas regiões de saúde, mobilidade e zeladoria. Esses serviços continuam ativos graças a repasses e parcerias que viabilizam sua continuidade.
Diante desse cenário, a situação financeira da cidade exige atenção e cuidados redobrados. A Gestão Municipal afirma que a valorização dos servidores se mantém como prioridade, apoiadora a responsabilidade na gestão das contas públicas.
A prefeitura entende que não existe justificativa legal para paralização dos serviços públicos que podem gerar consequências para os servidores e o povo, e espera uma reflexão responsável das chefias sindicais.
O diálogo se mantém aberto para avançar de forma equilibrada e responsável.
Greve: Prefeitura esclarece que não existe perda salarial
Com informações da Prefeitura de Registro